홍성 변호사의 최신 노동법 쟁점특강

과정 소개

■ 근로기준과 관련한 임금, 근로시간, 파견, 취업규칙 등 분야별 이슈 학습

• 최근 이슈화되고 있는 인사노무 쟁점 체크
• 고용노동부의 해석례와 대법원 및 하급심 판결 상세 해설

■ 노동법 분야 최고 전문가에게 듣는 생생한 강의

실제 근로 분쟁 해결 과정에서 발생하는 이슈를 파악하고 해결책 제시

근로와 노동 분쟁의 실제 사례와 해결 노하우 학습

강의 대상

인사노무 업무를 담당하는 기업의 임직원 또는 사내변호사

최신 노동법의 실무적 쟁점에 대한 연구가 필요한 변호사, 공인노무사

HR분야의 컴플라이언스 업무를 수행하는 공공기관/기업 업무담당자

강의 목표

최근 노동법 분야 정책의 방향과 흐름에 대한 이해

개별적 근로관계를 둘러싼 쟁점을 중심으로 이론 및 판례의 경향 분석

학습 내용

1. 섹션 1
   1. 근로자의 개념 및 확대(1)
   2. 근로자의 개념 및 확대(2)
   3. 사내하도급과 불법파견의 구별 및 리스크 관리(1)
   4. 사내하도급과 불법파견의 구별 및 리스크 관리(2)
2. 섹션 2
   1. 취업규칙 관련 주요 쟁점(1)
   2. 취업규칙 관련 주요 쟁점(2)
   3. 통상임금과 평균임금(1)
   4. 통상임금과 평균임금(2)
3. 섹션 3
   1. 근로시간 관련 주요 쟁점(1)
   2. 근로시간 관련 주요 쟁점(2)

교강사

훈련 비용

과정 후기